Nieuwsarchief

Vanaf 1 januari 2018 Vakantietoeslag over overwerkloon

Vakantietoeslag: ook over het overwerkloon Overwerken en dat te laten uitbetalen is vanaf 1 januari 2018 extra aantrekkelijk voor werknemers. Werkgevers zijn nu verplicht ook over de overwerkuren 8% vakantietoeslag uit te keren. Geschiedenis De vakantietoeslag is ontstaan na de tweede wereldoorlog als extraatje boven het al eerde ingevoerde betaalde vakantieverlof. Het idee was om…

Arbowet – second opinion

Stel je werknemer is met ziekteverlof en is het niet eens met de medische visie van de bedrijfarts. Is er dan een mogelijkheid voor de werknemer om een tweede oordeel aan te vragen? Hoe zit dit nu precies? We hebben wat feiten en fabels op een rijtje gezet want voor werkgevers is er nog veel…

Lager gebruikelijk loon voor START-UPS

Oprichters van innovatieve start-ups zijn vanaf 2017 niet langer verplicht om zichzelf een gebruikelijk loon toe te kennen van € 44.000. Gedurende de eerste drie jaar mogen zij zichzelf een salaris uitbetalen dat minimaal het minimumloon bedraagt. Dit hebben minister Kamp van Economische Zaken en staatssecretaris Wiebes van Financiën bekendgemaakt. Het kabinet heeft € 50…

Ontslag op staande voet

You are fired! Deze kreet hoor en zie je vaak in Amerikaanse series. Vaak gaat dit gepaard met de beroemde kartonnen doos met daar in wat persoonlijke spullen en de inmiddels ex-medewerker wordt door twee beveiligers de deur uit gewerkt. Vermoedelijk zijn de ontslagregels in de USA soepeler dan bij ons. De vraag die zich…

Ga toch fietsen!

  Even met de fiets van de zaak naar de supermarkt 2 kilometer verderop. Diezelfde dag met de dochter op pad om vervolgens na 3,3 kilometer haar af te zetten bij balletles en natuurlijk 3,3 kilometer terug om haar weer veilig naar huis te brengen. Vervolgens nogmaals 2 kilometer naar de supermarkt om die vergeten…

AVG: werkgever moet voor 25 mei cv’s verwijderen

  ‘Ik bewaar uw CV in portefeuille’ is een vaak gebruikte zin als je een interessante sollicitatie brief hebt gekregen maar er op dat moment geen passende vacature voor is. Maar je weet het nooit. Menigeen heeft op deze wijze toch nog een job gekregen en menig werkgever kon zo putten uit een interessante bron…